Заместитель главного врача

Алгоритм внедрения профстандарта в медорганизации

  • 6 февраля 2019
  • 167

Как внедрить профстандарты, как устранить противоречия с квалификационным справочником

Алгоритм внедрения профстандарта в медорганизации

В статье рассказали, что изменилось с введением новых профстандартов в стаже и допуске к работе медиков, как действовать, если встречается противоречие профстандарта и квалификационного справочника, как внедрить профстандарты.

Также предложили для работы готовые должностные инструкции, которые можно скачать.

Больше статей в журнале «Заместитель главного врача» Активировать доступ

Как внедрить профстандарт: 12 шагов

  1. Провести совещание по поводу создания комиссии (рабочей группы) по организации применения профстандартов. Подготовить проекты положения о комиссии (рабочей группе) по организации применения профстандартов и приказа об утверждении положения.
  2. Подготовить приказ о персональном составе комиссии (рабочей группы) по организации применения профстандартов.
  3. Подготовить проект плана по организации применения профстандартов.
  4. Рассмотреть проект плана по организации применения профстандартов на комиссии (рабочей группе) по организации применения профстандартов.
  5. Утвердить план по организации применения профстандартов.
  6. Разработать и утвердить шаблон должностной инструкции.
  7. Направить утвержденные профстандарты и должностные инструкции, которые нужно пересмотреть в связи с утверждением

Развернуть алгоритм полностью

Как скорректировать стаж и допуск к работе

1 января 2020 года — к этому сроку государственные и муниципальные учреждения должны внедрить профстандарты.

Как и в квалификационном справочнике, в основном опыт работы в должности не требуется. Есть несколько исключений. Так, для заведующего КДЛ требования к стажу снизили до 3 лет. В квалификационном справочнике — 5 лет.

Установили требования к старшему врачу станции (отделения) скорой медицинской помощи, которых не было в квалификационном справочнике. Для старшего врача прописали стаж работы — 3 года.

В профстандартах более подробно описали условия допуска к работе — требования о прохождении обязательных медосмотров и отсутствии ограничений к профессиональной деятельности. Эти требования не новые и для всех профстандартов одинаковые.

Комментарий к профстандарту «Врач — детский кардиолог»

Профстандарт дополняет приказ Минздрава от 25.10.2012 № 440н «Об утверждении Порядка оказания медицинской помощи по профилю "детская кардиология"» (ред. от 12.10.2016). В новом профстандарте установили более строгие требования к образованию и опыту работы детского кардиолога. Обязательным условием стал >>

Читать комментарий эксперта

О противоречиях профстандарта и квалификационного справочника

Что в приоритете, если профстандарт противоречит приказу Минздрава № 707н?

Отвечает Мария Коробенкова, управляющий партнер ООО «Росмедконсалтинг»:

В этом случае целесообразно придерживаться требований Минздрава. Однако официальных разъяснений этой коллизии и судебной практики нет. Объясню свою позицию.

  • Во-первых, приказ Минздрава в большинстве случаев соответствует квалификационному справочнику. А Минтруд полагает, что при противоречии профстандарта и справочника работодатель сам выбирает, какой документ применять.
  • Во-вторых, соблюдать приказ Минздрава № 707н обязательно по закону (ст. 79 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ). Кроме того, эти требования часто предусмотрены порядками оказания медпомощи.

профстандарт Пока квалификационный справочник и профстандарты действуют параллельно. Государственные и муниципальные учреждения должны внедрить профстандарты к 1 января 2020 года. Для коммерческих клиник особенностей не установили, потому профстандарты актуальны уже сейчас (ст. 57 ТК в новой редакции действует с 15.12.2012, ст. 195.3 — с 01.07.2016).

Пока квалификационный справочник и профстандарты действуют параллельно. Государственные и муниципальные учреждения должны внедрить профстандарты к 1 января 2020 года. Для коммерческих клиник особенностей не установили, потому профстандарты актуальны уже сейчас (ст. 57 ТК в новой редакции действует с 15.12.2012, ст. 195.3 — с 01.07.2016).

Должностные инструкции, которые можно скачать для работы

Врач-дерматовенеролог в амбулаторных условиях

Детский кардиолог в стационаре

Врач-дерматовенеролог в стационаре

Детский кардиолог в амбулаторных условиях

Врач-уролог в амбулаторных условиях

Детский хирург в амбулаторных условиях

Врач-уролог в стационаре

Детский хирург в стационаре

Врач-аллерголог-иммунолог

Врач-инфекционист

Биолог, химик, врач-лаборант

Врача-неонатолог

Врач КЛД

Врач-эндокринолог

Заведующий КЛД

Врач-патологоанатом

Врач СПМ

Врач – сердечно-сосудистый хирург

Старший врач СПМ

Врач – судебно-медицинский эксперт

Скачать инструкции >>


Читать полную версию статьи >>


Рекомендации по теме
Сайт предназначен для медицинских работников!


Материалы для provrach.ru готовят лучшие эксперты в сфере здравоохранения. Чтобы защитить их авторские права, многие статьи на нашем сайте закрыты

Подтвердите ваш статус медработника - регистрация займет одну минуту:)

Пакет готовых инструкций, чтобы пройти проверку Росздравнадзора в подарок!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ
Зарегистрироваться
×

Гость,
заберите Ваш подарок!

Активировать

Доступ к журналу «Заместитель главного врача»

Гость,
заберите Ваш подарок!

Активировать

Доступ к системе «Консилиум»

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.